ѕоиск /–егистраци€

ј—» объедин€ет экспертов ведущих культурных учреждений дл€ развити€ доступной инклюзивной среды

28 »юн€ 2019
‘ото: “ать€на ћастерова | ѕресс-служба ј—»

¬ ћоскве 28 июн€ состо€лось заседание экспертной группы јгентства стратегических инициатив (ј—») по вопросам инклюзии в культурных учреждени€х. —пециалисты обсудили доступность среды в таких институци€х, проблемы и потребности посетителей, готовность кадров, инклюзивное культурное волонтерство и обеспечение инклюзивной среды в музе€х.

Ќа открытии заседани€ замглавы ј—» ќльга «ахарова за€вила, что основна€ цель группы Ц сделать событи€ музеев доступными дл€ посетителей с разными формами инвалидности по всей стране. ѕо ее словам, сегодн€ отсутствует общедоступный ресурс дл€ сотрудников музеев, позвол€ющий обмениватьс€ практиками, информацией и накопленным опытом. Ђ ак обеспечить музе€м доступность знаний и выстроить качественную работу с аудиторией?ї, - задалась вопросом ќльга «ахарова.

«амглавы ј—» подчеркнула, что экспертам предстоит выработать решение, которое можно будет распростран€ть в музе€х и учреждени€х культуры по всей стране. ѕо ее мнению, должна быть создана Ђжива€ институци€, котора€ следит за трендами не только в –оссии, но и за границей и коммуницирует в дружественной среде с другими культурными учреждени€миї.

Ђ√овор€ о создании инклюзивного пространства, хочетс€ подн€ть вопрос не инфраструктуры, а организации обучени€ сотрудников учреждений, применени€ и реализации простых решений дл€ коммуникации человека в учреждени€х культурыї, - добавила «ахарова.

јктивную работу в направлении создани€ и развити€ инклюзивного пространства ведет ћузей современного искусства Ђ√аражї, ‘онд јлишера ”сманова, фонд ¬ладимира ѕотанина, фонд —бербанка Ђ¬клад в будущееї. Ќа сегодн€шний день Ђ√аражї €вл€етс€ единственным музеем ћосквы, провод€щим экскурсии дл€ незр€чих, глухих и слабослышащих посетителей на посто€нной основе.

Ђ—амое главное, что может сделать площадку инклюзивной Ц это люди. Ќи пандус, ни дорогосто€щий лифт не сможет нивелировать некорректное поведение, которое человек может совершить по отношению к другому человеку. ѕоэтому нам кажетс€ важным создание образовательных программ, в первую очередь дистанционного форматаї, - за€вила исполнительный директор ≈врейского музе€ и центра толерантности ≈лена ѕроничева.

” музе€ есть опыт создани€ интерактивных программ по корректному поведению. Ќапример, в 2018 году центр разработал программу дл€ подготовки персонала к чемпионату мира по футболу в области diversity, один из блоков которой был посв€щен люд€м с ограниченными возможност€ми здоровь€ (ќ¬«).

Ђƒалеко не все культурные институции могут позволить себе иметь компетентный персонал в области коммуникации с людьми с инвалидностью. –ешение мы видим в подготовке людей-посредников, мы их называем инклюзивными культурными волонтерами, которые могли бы сопровождать человека с инвалидностью в культурной институции. √ид будет помогать слабовид€щим, слабослышащим, маломобильным, люд€м с ментальными особенност€ми. Ќужно создать инфраструктуру, вкладывающуюс€ в человекаї, - подчеркнула ≈лена ѕроничева.

«амдиректора по научно-исследовательской работе ƒарвиновского музе€ “ать€на  убасова отметила, что на прот€жении 16 лет ими ведетс€ работа по теме инклюзии, также ежегодно провод€тс€ образовательные конференции дл€ музейных сотрудников со всей страны. “ать€на  убасова напомнила о рабочей группе при президенте –оссии во главе с певицей ƒианой √урцкой, которые разрабатывают различные стратегии по инклюзии, в частности Ц программу по включению в творческую де€тельность музеев людей с инвалидностью.

Ђћы не создаем услови€, а перешли на новый этап, когда мы используем и расшир€ем культурное наследие, включа€ в него людей с инвалидностью. ћы уже давно не работаем по барьерной среде, инклюзи€ в –оссии уже п€ть лет как активно развиваетс€ї, - сказала “ать€на  убасова.

ќна рассказала о проекте Ђ»нклюзивный музейї, в рамках которого учреждени€, готовые делитьс€ своими практиками и методиками, размещают свои пособи€ в свободном доступе в интернете. “ать€на  убасова подчеркнула, что ƒарвиновский музей также рассылает свои методические рекомендации по этикету общени€ с людьми с особенност€ми ментального развити€.  роме того, на фестивале Ђ»нтермузейї была презентована методика коммуникаций с глухими и слабослышащими людьми, а в следующем году будет подготовлена инструкци€ по общению с незр€чими людьми.

¬ ћосковском музее современного искусства создан департамент, занимающийс€ вопросами инклюзии, за€вил директор музе€ ¬асилий ÷еретели. Ђћы запустили разные программы и совместно с проектом Ђ олесо обозрени€ї разработали универсальную методологию дл€ выставок от авангарда до классики. ћы посто€нно в контакте с [институтом] –еакомп, которые организуют курсы повышени€ квалификации дл€ сотрудников культурыї, - отметил он.

¬ свою очередь, программный директор фонда —бербанка Ђ¬клад в будущееї ћарина ћихайлова сообщила, что в ћоскве работает школа инклюзивного волонтерства, где добровольцев обучают люди с ќ¬«, что помогает им социализироватьс€. ќхват де€тельности школы Ц 250 человек, 76% из которых Ц люди с ќ¬«.

ћарина ћихайлова отметила итоги проекта Ђ»нклюзивный музейї, который при поддержке фонда с 2017 года реализует ћеждународный совет музеев (» ќћ) совместно с инклюзивным проектом Ђ олесо обозрени€ї. Ђ¬ажным результатом нам видитс€ участие 360 музеев из 74 регионов во ¬сероссийской акции Ђћузей дл€ всех!ї. —овокупна€ аудитори€ акции в 2018 году составила 16,8 тыс€ч человек. ќни смогли оценить уровень доступности музеев и качество их среды дл€ людей с особенност€ми ментального развити€ї - сообщила ћарина ћихайлова.

“акже она обратила внимание на грантовый конкурс лучших музейных проектов дл€ детей с особенност€ми, которые сотрудники музеев разрабатывают на основе методических рекомендаций и лучших практик, подготовленных экспертами проекта Ђ»нклюзивный музейї.

¬ конце заседани€ ћарина ћихайлова предложила обратитьс€ с предложением к » ќћ провести аналитику успешных практик, чтобы на ее основе экспертна€ группа создала†Ђсвоего рода†стандартї†того, как должна быть устроена доступна€ среда культурных учреждений в –оссии, в том числе цифрова€. Ђ—тандарт должен быть результатом нашей работы, тем более, что есть международные аналогиї, - добавила ћарина ћихайлова. ¬се участники совещани€ сошлись во мнении, что необходимо сформировать комплексный подход, объединить усили€ и определить ј—» как единый консолидирующий орган.
“екст: √ригорий ƒубов | –едакци€ сайта ј—»

‘ото

¬верх